2021年加拿大十大最受欢迎的工作

加拿大的经济正在从新冠疫情中恢复，所有的限制、封锁和宵禁都在慢慢取消。

随着疫情开始蔓延，许多企业开始适应并做出改变。许多员工在家工作，企业开始使用在线协作和视频通话平台工作。其他需要亲自出勤的企业执行与政府建议一致的健康和安全政策，例如佩戴口罩和保持2米的安全距离。

除了这些变化之外，还有相当一部分国民由于疫情的限制和封锁失去了工作。不过，这一情况预计将在今年下半年发生变化。

超过三分之二的加拿大雇主计划重新雇佣因疫情而被解雇的员工，专家们也开始预测2021年的前景。

人力资源咨询公司发布了2021年加国顶级职位的预测。预测表示，拥有专业技能的人在2021年就业机会很大。其中，需求旺盛的职业如下：

1 注册护士

在新冠疫情之前，注册护士就已经非常短缺。由于需要重症护理的患者增加，疫情也加剧了对护士的需求。根据数据统计和预测，到2022年为止加拿大将需要6万名护士来帮助解决人口老龄化问题。

2 科技行业

无论是否存在新冠疫情，技术部门都存在劳动力短缺问题。新移民在发展加国科技行业做出了卓越的贡献。因此，安大略省和不列颠哥伦比亚省的移民项目专注于科技行业的招聘。科技人才的需求在各地都非常高，尤其是多伦多、温哥华和蒙特利尔等主要城市中心。

3 软件开发人员

需要软件开发人员有两个原因：员工持续转为家庭办公，以及电子商务的日益普及。能够编码、设计、建立应用程序和网站的开发人员在加拿大可以轻松的找到一份稳定的工作。

4 电气工程师

由于各个公司都依赖于复杂的通信系统在疫情期间保持运转，因此对工程师的需求很高。尤其是对电气工程师的需求最高，因为他们拥有多种技能，包括技术技能，沟通技能和写作技能等。

5 会计

在财务状况不稳定的时期，会计师尤其抢手。会计师能够在获得政府资金和财政税收减免等问题上为企业和个人提供建议，并且可以帮助企业做出有关效益增长的重要决定。

6 财务顾问

由于疫情的直接影响，许多人的财务安全感下降，因此金融顾问在此时尤为重要。他们为那些可能在抵押贷款、租金支付以及债务方面面临困难的个体提供建议和支持。

7 人力资源经理

人力资源经理制定相关的人力资源政策，如远程工作政策和健康与安全政策，对企业在疫情期间维持运营至关重要。同时，她们也可以在这个困难时期保持员工的士气。

8 客户服务代表

由于疫情原因，对客服代表的需求急剧增加。因为网络消费和购物的增多，订单的处理和退款也会增多。另外，由于旅行限制造成的大规模出行订单取消，客户可能会情绪低落。因此，客户需要专业的真人客服代表可以交谈并处理他们的订单。

9 司机

疫情期间各种类型的司机都很受欢迎，特别是卡车司机。他们中的许多人负责向加国各地的医院运送医疗用品和向商店运送必需品。

10 普通劳工

全国都需要各个行业的普通劳工。如果有兴趣，可以在当地的招聘网站寻找更多的工作机会。